阿英虚弱：「我昨天梦梦到我要先读完《资源C作规章》才能打开龙，还得签三层以上才会有来。」

最终，三人在三楼会议室的老旧白板背後，发现一个被遗忘的小储藏柜。

他们仰喝下那杯自由的白开，一瞬间，彷佛b黑咖啡还提神。

而在大楼另一端，陈Y坐在办公桌前，手中翻阅着一份又一份员工答题纸，嘴角浮现一抹难以捉m0的冷笑。

他们举杯致敬，像在乾杯，也像在叛逆。

「嗯，不合格的，名单我已经准备好了。」她喃喃，像是在念一场更大试炼的序曲。

宛洁举杯轻笑：「为了即使荒谬，仍然能笑声的这份团结。」

程可以限制资源，但限制不了人类求的意志。

她甚至发布了一份内简报，标题是：《由杯导向SOP——将品质理推至最後一公里》而那位神鬼没的小编，正是她亲自挑选的实习代理人，被赋予程渗透之使命。

&补刀式叹气：「那梦是真的。我上次没签就直接转开龙，结果被应式满脸，保洁阿姨还默默留下一句：你这样，不尊重制度。」

阿英举纸杯：「来，为纸杯而战！」

&摊手表示无奈：「他们应该是想让神随而，我们每一条神经元，我们的工作程……或人生。」

她亲自审阅那三考题，红笔圈了两次，还亲笔加注：〔答案非单选，也非唯一，但态度需唯一标准。〕

行动如影，执行无声，随时可能现在影印机旁、办公桌底、甚至电梯间的镜後。

宛洁淡淡喝了一茶，语气不带情绪：「我们公司是不是把茶间变成了制度剧场？」

据传，她早在月初就提此〈生活制度试验案〉，选定茶间作为试，理由是：「若制度无法改变最随意的习惯，那它就不是真正的制度。」

里面躺着十数个纸杯，彷佛历经一场行政浩劫後的幸存者。

纸杯上还贴着旧标签〔2018年度库存」，散发一被历史遗忘的孤寂。〕

&神情严肃：「为了程中依然渴望自由的我们！」

&一瞄到纸杯标签，神一亮：「欸，那是从哪里来的？」

而这场“饮革命”的幕後推手，也终於渐渐现——品保资主陈Y，被同事们私下称为“程nV皇”的她，一直主张制度不该只停留在纸上，更该渗透员工的呼x1、每一饭、甚至每一滴。

有同事目击她在会议室冷冷说名言：「如果一个人连喝前都无法遵循程，他还有什麽资格面对品质异常的第一通电话？」

三人无奈转往茶间另一，搜寻可能残存的备用克杯，结果在走廊转角遇见一位推着手推车的大哥。他满大汗，手上搬着五箱空纸杯，动作像是刚从灾後现场抢救资。

大哥语气苦涩：「後仓库啦。刚被通知说纸杯急升级为“行政战略资源”，叫我封存一半待命，要等程验证通过才能释。听说还有计划用纸杯建立程透明化模组……」