诚毅觉得至少今天有一个不错的展，还是早去陪老婆逛街吃饭去，至於明天的简报资料，反正新人训或是人才培训的资料多的是，封面改一下就可以派上用场了。

诚毅想了一下，其实都不是很难的问题，但如果太早回答，就会显得检查人员的问题

「所以，你们提供去是对的还是错的？」诚毅觉得两者都有风险，如果是给错的，虽然跟系统一致，但是会跟报文件不同，如果是给正确，就会发现与系统上面不同。

「好，您说的真好，如果没意见，我们安排明天一个简短的报告。」虽然张先生看起来年轻，但毕竟还是长官，这用语还是要注意的。

「对，就这麽办，我们都了解这样双方都有好，不然中间的对话产生误解，实在也不是好事。」没想到张翔一下就答应了，诚毅暗想，一定不会告诉他太JiNg确的东西，大概就把法令，新闻事件这大家都了解的东西，再讲的很厉害的样，要讲商品，就要讲公司怎麽看待风险，有问题的商品公司不会销售，虽然对业绩有影响，但公司是一个重视风险控的公司，不可能去迎合市场需求，让公司曝在不确定的风险中。

「请问是伍先生吗？我是检查人员张先生。有些问题要跟你们讨论看看。」诚毅还没走到门，就看到有人招手，不晓得是不是问刚担心的事。

「好，这些问题，我可能要带回去讨论，虽然我是签署人员，但不是每个细节都那麽清楚，你也知公司分工，如果你想要知更多商品开发程，我可以安排个会议，找几个重要主来跟你报告。」诚毅打的是拖延战术，这可是之前创哥手把手教导的技巧，既然对方也是在消耗时间，所以开课，报告啊，这能长就长，除了让对方觉得有诚意，重要的是从过程中了解对方的喜好，再把一些公司公开的资讯告诉他们，并且语带公司确实有些小问题，检查人员也是为了差，知有了目标就好办事，再来就帮他们把问题都准备好，反正就是互信互利的概念。

诚毅看了一下环境，检查人员散落在四周，用很窄小的空间行被赋与的任务，周遭的人跟他们是於一对立状态，想着想着也开始同情他们。

事心理都在偷笑。

太过低级，也许也衍生其他问题。

「哈哈哈，你们这战术早就不用了。」刚那个清秀的年轻人自言自语的说着。

「也是不得不的选择，希望检查人员不要想到这。」现在担心也没有用，这时就要看平常有没有好好的烧香拜拜，既然这样，就回去把工作完。

这个时候要去投饮料，表示有些状况。

「诚毅哥，要不要去投个饮料？」小田过来，小声的跟诚毅说。

「我觉得第二风险b较，因为检查局也有去跟客服务单位调阅保的通知单，连通知单都要一起改成正确的，这不是这几天可以Ga0定的事。」

「昨天才发现的，去年上架的分红商品，系统计算有问题，所以分给保也是错的。」坐了电梯直达17楼後，小田才松了一气。

「是，张副理你好，那就到你的座位讨论。」刚在会议有听到带的叫张翔副理，想必就是他。

「我想你也是签署人员吧，这个公司商品宣传文件你看一下，法令说，警语文字要14字型且要红字T标示，但这个字T怎麽看都不像是14字型，连我这还没五十岁的人都看不太清楚，万一客是大妈之类的，你觉得他们看得到吗？再来，这个经验统计资料，是以cH0U烟与否评估，但这个男XnVX，常cH0U，偶尔cH0U，不cH0U加起来怎麽不是100%，你们都没有对机制吗？还有这个商品的准备金提存，符号不是要考虑脱退的人吗？这个没考虑是不是会造成准备金多提？」这个叫张翔先生的，一气讲了三个问题。