市***调整后将近一个月，郭文章觉得时机已到，遂将市chang梁焱、副书记兼组织buchang黄运雄叫到一起酝酿新出炉的人事调整名单。

从去年冻结到两次zuo减法，也不能再拖了。

此前郭文章跟省·委组织bu对接过，确认去年已谈话的分guan科教文卫副市chang杨令生和市发改委主任依然异地jiaoliu，市**白晓则因***刚刚调整暂缓段时间。

这样的话连同此前被被“抽调”到市对口帮扶工作领导小组当副组chang负责秦川省某边疆市山区扶贫，实际已调离副市chang岗位的雷雨；被责令暂停履职shen刻检查的副市chang兼公安局chang孙睿；加上去年初就缺一位分guan城建副市chang，正府那边一下子腾出四个副市chang位子，不消说各方竞争者趋之若鹜，各条热线都快打爆了。省·委组织bu经征求主要领导意思，省里空降一位，其它地级市提ba一位jiaoliu没人肯过来，市里推荐两位。

郭文章等市领导都被难住了。

一年来发生的事情太多，原先内定名额基本上不算数了，包括省里意向的王家旺，随着郭启仁即将退二线、他被“抽调”市jing1神文明建设办公室副主任，不shen查shen挖已是组织上高抬贵手，提ba副市chang就甭再提。

市里原来还推荐市卫生局chang张建和，接替异地jiaoliu的杨令生，这个竞争相对小些且张建和的资历、人脉等明摆着，几乎没有悬念；推荐正府办主任潘杨，接替副市chang当中提ba常务后腾的位子——巧合的是黄运雄虽略有进步但柴明舟意外空降，潘杨却也tiao楼自杀，两下抵销。

按当前趋势公安、纪委、正法条线一把手领导异地jiaoliu力度越来越大，但衡泽情况特殊，若郭文章坚持一下，兼市公安局chang的副市chang从本土提ba不是不可能，无论何时，全覆盖执法权都至关重要。

问题在于，除了杨令生分guan的科教文卫那摊子还凑合，一个分guanjiao通，一个城建，两大要害领域重要程度明显超过公安，哪个留给本土干bu？

况且，如果说对郭文章而言无非A或B的关系，那么对梁焱和黄运雄而言就是有或无的抉择。

市委书记、市chang、副书记兼组织buchang三大员坐到一起将面对三大难题：

第一，推荐哪三位副厅干bu人选——两位副市chang，还有市发改委主任；

第二；如何任免空缺的7位区县及市直一、二把手领导岗位，这些份量最重、直接关系到地方条线经济发展的正chu1实职主正大员，历来是市常委会重tou戏，也是竞争最激烈、博弈最jin张的bu分；

第三，怎样调整和搭pei区县及市直***，主要为副chu1实职，也有少量享受正chu1待遇，特点是数量较多、成份复杂、各取所需、妥协平衡。

怎么讲呢？

如果说第一个难题难在ruan实力，第二个难题难在ying实力，那么第三个难题就难在人情。

副厅人选谁提携谁基本一目了然，正绩好坏到正chu1实职岗位说实在一言难尽，还得看从哪个角度诠释，以经济建设为中心可提ba到京都高层的也未必都出自发达省份，对吧？

就象去年郭启仁底气足的时候说“王家旺同志必须上”，就内定上；今年没底气了，王家旺同志也就不上了。

ying实力即使你要想坐主正大员位子必须自shen真有两下子，有统揽全局的能力可以当书记，有抓经济促发展的水平可以当县区chang，你要是这也不行那也不行，却一味跑路子追求进步，摆到台面就缺乏服众的支撑。

比如王家旺接连主持三次区常委会都没能通过人事调整名单，证明没有领导能力镇不住场子、班子缺乏凝聚力和向心力没能私下zuo好沟通协调，“抽调”市jing1神文明建设办公室让郭启仁都无话可说。

再比如罗辑任期期间搞不掂郭家滩拆迁，又对明代古墓挡路一筹莫展，导致yang玄高速延期大半年之久，倘若大家都没辙也罢了，关键蓝京空降之后快刀斩luan麻地一一摆平，那就是你罗辑的能力水平问题不够，也得乖乖让位。

撇开ying实力和ruan实力，各路势力、利益集团和天罗地网的关系都必须加sai到第三个难题里。

领导能力不行，可以当副职；不注意团结党内同志，正好干纪委工作；抓经济是ruan肋，宣传、统战总可以吧？缺乏专业条线历练，到县区办打打杂……

除此之外市直科级干bu只要不涉及提ba副chu1都采取备案制，其中分大备案和小备案，大备案指提ba副科、副科提ba正科、享受科级提ba科职名单，市委组织bubu务会通过后先给市委书记、市chang